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快手決定做自己
時間:2022-03-31 22:53:35

題圖 | IC Photo

移動互聯網十年,爆發過多次經典“戰爭”。大部分的結果是,勝者為王,敗者被市場淘汰。

短視頻賽道上,自抖音2018年強勢崛起,許多人甚至是抖快兩家公司員工,都曾預測過行業終局。他們懷疑,曾經佛系的快手能不能頂得住進攻?即使2019年創始人宿華、程一笑啟動K3戰役,這種情緒和聲音仍然經久不息。

沒有一個回答讓人信服,除了時間。3月29日,港交所上市的快手發布2021年四季度及全年業績。這是快手經歷一系列組織與戰略調整后,發布的第一份全年財報。

數據顯示,快手四季度DAU 3.23億,用戶持續增長,緩慢邁向4億中期目標;其銷售及營銷開支則按季度呈明顯下降趨勢:1-4季度銷售費用占比分別為68.5%、58.9%、53.8%、41.9%;四季度,快手經調整凈虧損額環比收窄超20%。

財報中不難發現,快手已經從競爭思維和規模焦慮中走出來。一方面,兩個短視頻巨頭之間的用戶規模,已經長期處于穩定狀態;另一方面,留給短視頻行業的增量空間不多了。

根據中國互聯網絡信息中心(CNNIC)最新統計,截至2021年12月,中國網民規模為10.32億,其中短視頻用戶規模達到9.34億,屬于相當高的滲透率。

短視頻行業“規模戰爭”宣告結束,這既源于內容行業的獨特性和社區壁壘,也與互聯網行業發展的底層邏輯變化相關——以燒錢為主要手段的游戲規則,被反壟斷、強監管、可持續發展所替代。

既然如此,未來往何處去?覆蓋接近10億用戶后,短視頻平臺創始人們到了需要思考“我是誰”的時候,不是基于競爭,而是基于用戶需求、產業價值與社會價值。

局部突破

“如果你是一條游泳很快的魚,那一定得待在大海里邊。你不能去學一只鳥在天上飛,因為那是別人的賽道,不是你的賽道?!?/p>

說這話的是一位來自杭州的年輕導演知竹,她大學學的是跟編導八桿子打不著的會計專業,卻因為喜歡攝影和古風,走上了一條取悅自己的道路。2022年2月,她導演的短劇《長公主在上》突然走紅。

這部短劇在社交媒體上吸引了不少注意力,讓它的獨播平臺快手,意外收獲了高線城市年輕女性用戶的好感。有數據顯示,眾多安裝了B站、小紅書的女性用戶,一邊喊著“上頭”,一邊默默下載了快手。

這絕對稱得上是一次奇襲。相比早年間引入周杰倫等明星做破圈,快手短劇的爆發力、拉新效果和投入產出比給很多人帶來了驚喜,包括宿華和程一笑兩位創始人。

快手短劇起步于2019年,從一個小團隊的探索型產品,逐漸發展為獨特的內容品類和拉新利器。數據顯示,截至2021年底,快手“星芒計劃”已推出240部獨播訂制短劇,在細分品類中領先行業。

快手在體育賽事上的持續投入,以及拿下東京奧運會和北京冬奧會轉播權等,均出于對獨特內容的追逐和局部探索,“春節活動和冬奧活動的聯合運營,拉新效果比往年都要更好,留存率同比提升?!笨焓諧EO程一笑表示,短視頻、直播在內容和場景上的不斷拓展,讓用戶的參與度和粘性不斷提升。

當抖快相持成為常態,用戶規模無法高速增長,同質化會變得越來越沒有價值。上市后,快手開始有意識推動差異化,并逐漸將主動權握在自己手中,而不是被動接招。

過去幾年,許多人感嘆抖音快手越來越像。未來幾年,很可能出現的一個變化是,兩個平臺差異化會越來越明顯,雙方均在尋求穩態競爭下的局部突破,而且是差異化突破。

2021年,抖音推出了本地生活經營平臺“抖音來客”、獨立電商APP“抖音盒子”、獨立音樂APP“汽水音樂”,延續著它最擅長的APP工廠和產品矩陣打法,形成流量聯合體。

快手則沿著社區邏輯尋求突破,包括獨特內容品類、多元用戶需求、深耕產業價值等,更多基于人的交互、人的發展、人的需求與體驗,比如推出藍領招聘產品“快招工”。

程一笑表示,社會上還有很多事情做得不那么高效,“我越來越相信用戶這樣的需求足夠多、足夠大。”

壓艙石

2022開年,出現了一個有趣的現象,北京等一線城市地推生意重新紅火起來,大客戶之一是快手,抖音選擇了跟進,兩家甚至委托了相同的服務商推廣極速版。玩偶和星巴克水杯,吸引了部分用戶下載。

地推不是個新事物。如果要寫一本地推簡史,恐怕要追溯到1999年的攜程實體卡推廣,然后是各種燒錢大戰。在行業競爭最慘烈的時刻,地推往往成為“殺手級”應用,滴滴、美團等無一例外都將地推發揮到極致,普通用戶則樂于在各個平臺間薅羊毛。

短視頻巨頭搞地推,怎么看都有點魔幻。不過,這并不代表行業走向更高烈度的競爭,反而更像特定區域的戰場清掃。實際上,抖音快手之間最激烈的基本盤大戰早已結束了。

每個在線社區都有屬于自己的獨特用戶群、社區文化和社交網絡,這就是基本盤。據了解,2019-2021年,抖快之間的規模大戰主要圍繞三個層面展開:一是爭奪特色創作者及主播,看誰拿下最多的優質供給;二是消費用戶爭奪,抖音下沉,快手上浮,相互滲透核心用戶圈層;三是爭奪商家與服務機構。

知情人士表示,無論抖音還是快手,過去三年都曾嘗試引入對方生態的核心創作者,給予流量扶持,以實現從供給到消費的用戶遷移。

快手大批引入一二線城市的知識型創作者、明星、機構,推出扶持計劃,優化用戶體驗,以實現上??;抖音則在快手北方重鎮西北、東北、華北進行戰略性下沉,包括創作者引入、內容推薦等。

“雙方圍繞基本盤的攻守和全新用戶的反復觸達,擴大了重合用戶比例至50%以上,結果是抖快用戶規模保持了同步上漲,但誰也吃不下誰。”上述行業人士表示,快手獨特的社區文化、產品調性和互動關系,讓其基本盤比想象中更牢固。

這或許可以解釋,在相對有些被動的2019-2021年,快手為什么沒有被擊潰,反而在競爭中獲取了一部分發展紅利。

2021全年財報顯示,快手用戶使用時長超過118分鐘,用戶互關對數同比增長68.2%至163億對,營收從2019年的391億元漲至2021年的811億元;快手電商發展迅速,全年GMV突破6800億元,在線營銷收入則突破427億元成為第一大收入來源。

這些業績很大程度上,得益于快手在產品、組織、業務等方面的全方位迭代,但核心原因還在于快手沒有被用戶拋棄,并為他們創造了足夠多的價值。

“我們要走近用戶?!背桃恍υ趦炔糠窒碇斜硎?,要看看用戶在生活中有什么核心痛點,讓快手做的事情更有價值,比如藍領招聘。

長期以來,藍領人群與實體企業之間存在信息不對稱、人才結構不匹配等問題,阻礙了就業效率和經濟發展,用工荒和就業難并存。2022年初,快手推出藍領招聘平臺“快招工”,基于直播生態進行高效匹配。與傳統招聘模式不同,“直播帶崗”無需投遞簡歷,只需要留下聯系方式,即可完成職位投遞。

程一笑認為,許多行業的供需關系正在發生變化,部分需求無法以傳統模式得到充分滿足,通過短視頻和直播,應聘者可以用最短的時間,以更直觀的互動方式了解崗位、用工環境及相關信息,提高決策效率, “這個事兒特別有價值,能夠幫到用戶,也能幫實體經濟解決它最痛的點?!?/p>

“一笑是一個非常特別的人,但在過去的一段時間里,他很容易被低估?!?021年初,快手首輪投資人五源資本張斐接受媒體采訪時這樣評價。

程一笑作為快手社區的奠基人,極其重視并善于洞察用戶體驗與需求,風格低調務實。據了解,他至今依然保持著每天花大量時間刷快手的習慣,關注了很多讓他感動的用戶。

“希望讓我們的用戶們,都能生活得再好一點?!比ツ?月5日,程一笑在快手上市現場演講中表達了對社區樸素的理解和初心。

據了解,除了藍領招聘,快手還在多個領域展開直播產業化探索,包括本地生活、房產、汽車、家居、家庭教育等,以實現數字經濟和實體經濟的進一步融合。

做自己

2021年,科技KOL潘亂曾在一場直播中說,他發現快手是一家不夠自信的公司,明明做的還不錯,只是因為有一個更強大的對手,就讓很多人陷入自我懷疑,對產品、對社區、對用戶。

這樣的評價并非沒有道理。實際上,在抖快遭遇戰初期,迅速被超越之后,快手確實經歷過一段迷茫期,被競爭推著往前走。

K3戰役在一定程度上扭轉了內外部信心,而真正的轉折點,則是2021年快手用戶增長獲得突破并穩定住格局后。

一位快手員工表示,他在大型項目啟動會上,感受到了這種心態的轉變,防守和進攻不再被動,而是找到了自己的節奏,并認可社區的生命力與獨特性。

3月29日晚,快手2021全年業績電話會上,程一笑與新任CFO金秉回答了涉及社區、增長、電商、在線營銷等在內的諸多問題,輸出的核心邏輯很清晰——將在增長和盈利之間找到最優解,并明確了預期和信心。

2021年10月,程一笑接替宿華擔任首席執行官,從幕后走向前臺。于此前后,快手進行了多次架構調整,成立四大事業部和多條專業線,組織架構由職能型轉向事業部制,以提升決策效率,加強業務閉環。

眼花繚亂的調整背后,最引人注目的是兩個變化:一是穩定用戶大盤后,快手進一步回歸社區基本面,重視差異化內容、社交互動;二是成立主站產運線,首次打通了增長、運營、產品的全鏈路。

根據財報,快手同時在內容拉新、社交拉新、活動拉新、產品玩法拉新上展開探索,改變了以往粗放和高投入的增長模式,將過去分布在運營、產品、增長的數據打通,建立涵蓋拉新、留存、拉回、促活等全生命周期的增長體系與基礎設施,大大提升了拉新效率、留存率,降低了拉新成本。

程一笑在電話會上表示,2021年三季度開始,快手在保證用戶增長和留存率優化的同時,其單用戶獲客成本以及單DAU維系成本持續保持下降趨勢。這意味著,快手距離成為一家國內業務盈利的短視頻公司不遠了。

目前,快手對差異化的強調已經形成共識。財報披露,未來將對幾個領域進行重點關注和投資,一是繼續突出區別于其他平臺的普惠且均衡流量分配及私域優勢;二是進一步發展差異化內容,強化和突出快手的獨特心智;三是繼續拓展應用場景,服務好用戶需求。

“短視頻行業處于從純增量發展階段,逐漸往存量發展階段切換。這要求我們為用戶創造更多差異化的價值,形成更為獨特的用戶心智?!背桃恍υ跇I績電話會上表示,社區平臺的定位是快手區別于其他短視頻平臺的首要優勢,由底層價值觀以及流量分發邏輯決定的,難以復制。

很明顯,當短視頻行業進入穩態競爭,快手不希望做追隨者,而是要回歸社區本質,走自己的路。

抖快相持帶來的虧損,已經讓雙方放棄了不計代價獲得增長的競爭邏輯??焓珠_始由向外看轉到向內求。

近期有消息說,對于微信視頻號,張小龍基于行業格局,也有了新的思考和判斷,開始重視產品化驅動的自然增長。

從連接人與人、人與內容,到連接人與商品,程一笑對快手的最新定義是高互動、強參與的一站式數字社區,“短視頻和直播具有承載和改變眾多行業的能力和潛力?!彼f,快手還要為更多人群和產業的數字化提供技術、產品、服務和解決方案。

未來無法預測,但快手似乎終于學會講自己的故事了。

短視頻觀察

關鍵詞: 藍領招聘

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